根据明光市信访工作联席会议《关于认真做好反法西斯战争胜利70周年纪念活动暨十八届五中全会期间信访维稳工作的通知》（明信联〔2015〕1号）精神，市人社局采取多种措施，全力做好特殊时期的信访维稳工作。

一是积极开展矛盾纠纷和隐患的排查工作。对全局各类矛盾隐患进行排查，确定了2个重点信访案件，对排查出的问题分类化解，坚持依法合理解决各种诉求，坚决杜绝集体越级上访和其他非正常上访事件的发生。

二是加强领导包案工作。按照“属地管理、分级负责、谁主管、谁负责”和“事要解决”的原则，局党组成员、副局长陶继亮负总责，并明确了一名分管领导和政策法制股工作人员重点负责矛盾纠纷排查的化解工作。

三是实行信访信息的动态管理机制。及时将前期排查出来的信访问题和隐患录入阳光信访系统，落实化解责任，制定化解方案，确保问题和隐患不积累，不上行。

四是加强重点突出隐患的信息报送制度。对重点突出的信访隐患和信访老户进行实时的动态关注，随时掌握最新情况，及时向市信访工作联席办公室报送，确保信息通畅。

五是严格落实值班值守工作。在纪念活动期间，我局严格落实24小时值班和领导带班制度，做好信访信息“零报告”工作，做到随时获悉、随时报告，努力将问题化解在基层。

（明光市人社局  张依依）