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省委常委、滁州市委书记姚玉舟主持召开滁州市政法维稳信访工作座谈会

来源：本站原创发布时间：2016年11月08日点击数： 2643

    11月6日下午，省委常委、滁州市委书记姚玉舟主持召开滁州市政法维稳信访工作座谈会，听取今年以来全市政法维稳信访工作和司法体制改革进展情况汇报，研判形势，部署下阶段重点工作。市委、市政府分管负责同志和市直政法各单位、市信访局主要负责同志参加会议。

    在听取汇报和意见建议后，姚玉舟同志指出，近年来滁州市改革事业不断向前推进，经济发展稳居全省第一方阵，民生和社会建设不断加强。全市政法维稳信访部门围绕中心、服务大局，做了大量卓有成效的工作，为经济社会发展创造了和谐稳定的社会环境，但部分工作在全省位次不够理想，特别是群众安全感、政法队伍满意度在全省排名靠后，进京赴省越级访量较大，与市委提出的冲刺总量全省第三的要求有差距。必须在认识上再提高、方法上再注意、措施上再到位、作风上再扎实，切实把维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业三大政法工作任务做得更好，为滁州经济社会发展保驾护航。

    姚玉舟同志强调，要加强学习。领导干部对政法维稳信访工作的认识有多高，行动上、工作上重视的程度就有多高，学习不深不透，浅尝辄止，就难以解决认识问题，难以增强行动自觉、提高工作水平。要深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是视察安徽重要讲话精神，逐字逐句学，做到学深悟透、把握精髓、融会贯通，切实以总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。

    姚玉舟同志指出，要推进改革创新。要全面正确领会司法体制改革内涵实质。进一步增强政治意识、大局意识，准确理解把握改革的出发点、立足点和落脚点，正确看待局部利益关系调整。要科学设定法官、检察官遴选标准，确保选任的法官、检察官具有良好的专业素养和品行操守，同时积极稳妥做好未入员额的其他人员安排。要推进信访制度改革创新。深入推进法治信访、逐级信访，狠抓工作落实，发挥信访联席会议作用，对信访形势一周一研判一通报；创新调度方式，可以采取访谈的形式，电视采访信访工作垫底的县、市、区负责人，帮助查找在联系群众、工作作风等方面存在的问题和短板；创新考核办法，科学设置考核指标，把信访案件基础总量和升降量结合起来，实行动态管理；创新奖惩办法，可以借鉴秸秆禁烧考核办法，创新奖惩措施，激励广大信访维稳干部更好地履职尽责。要进一步夯实基层基础。着力加强社区建设，发挥社区在基层工作中牵头抓总的作用，建立市、区两级单位联系社区制度，完善财政保障制度，建立社区工作人员工资正常增长机制。要着力解决群众关心关注的热点难点问题，围绕压发案，加强“民转刑”命案预防工作，加大年底春节前道路交通、消防等安全隐患排查整治力度，从实效出发真正提高法院案件办结率。

    姚玉舟同志强调，要建设一支高素质的政法队伍。面对和平时期“疾风”、“烈火”的考验，要进一步坚定理想信念，始终在思想上政治上行动上与习近平同志为核心的党中央保持高度一致；要着力解决执法不公、执法不严、办关系案人情案、吃拿卡要等问题，不断提升工作能力和水平，确保司法的公正、高效、权威；要善于从基层一线培养和树立一批先进典型，把实事求是做人、勤勤恳恳干事、履职尽责奉献的好干部选出来，以先进典型为榜样，树立选人用人好导向，凝聚队伍建设正能量，努力建设一支政治坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法队伍。

    姚玉舟同志强调，要落实工作责任。各地各部门要深刻领会习近平总书记强调的“平安是老百姓解决温饱后的第一需求，是极重要的民生，也是最基本的发展环境”的含义，切实把政法维稳信访工作摆上重要议事日程。要按照“属地管理”和“谁主管谁负责”的原则，落实好拖欠农民工工资、房地产领域矛盾等问题的主管部门责任、属地责任，绝不能让同一问题在同一地方反复发作。动员千遍，不如问责一遍，要严格按照中办、国办关于健全落实社会治安综合治理领导责任制、信访工作责任制的规定要求，把纪律挺在各项工作的最前面，用足用好通报、约谈、挂牌督办、一票否决等杠杆，推动政法维稳信访各项工作健康发展。

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