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滁州市创新“3+2”工作模式深化“一村一警”长效机制

来源：本站原创发布时间：2017年08月25日点击数： 1664

    近年来，滁州市把群众对平安的需求作为出发点和落脚点，创新建立驻村民警、包村联系民警、驻村辅警和镇、村干部“3+2”协作联动工作模式，不断深化“一村一警”包村联系长效机制，实现了群众服务网格、政务管理网格、警务工作网格“三网合一”。今年上半年，全市农村可防性案件同比下降21%，90%以上矛盾纠纷在基层得到化解。

    一是加强组织领导，强化督导考核。市综治办、市公安局出台《关于推行“3+2”工作模式深化“一村一警”包村联系长效机制建设实施方案（试行）》，成立推进“3+2”工作模式深化“一村一警”工作考核领导小组，每季度对全市包村联系工作点进行实地抽查，检查结果形成专门的督查通报，县区每月以不低于30%的比例电话抽查包村联系点。实行驻村民警、包村联系民警、驻村辅警和镇、村干部捆绑考核，考核结果纳入综治工作年终考评，每年评选出10名“一村一警”工作先进个人，登上“琅琊榜”。

    二是优化人员配置，推进融合联动。选派镇村干部、机关民警回原籍或曾工作地包村，充分发挥人熟地熟情况熟的优势；选派交警、刑警、国保、治安等警种联系交通多发、案件高发、社情复杂的村；选派治安警和派出所民警进驻重点村。每月定期召开“3+2”联席会议，在特殊敏感时期、节点实行“周调度”，就治安防范、矛盾纠纷排查化解、服务群众、法制安全宣传、情报信息收集、重点人员管控等工作情况进行联动衔接。目前，全市共选派包村联系民警449名，配备驻村辅警449名，明确驻村民警360名，配备“3+2”镇村工作人员766名。

    三是规范工作运行，提升服务效率。统一规范联系卡和公示牌的制作，包村工作人员通过在走访中发放联系卡、悬挂包村公示牌的等方法，提高群众熟悉率，通过发放宣传资料、现场讲解案例等形式，开展防火、防盗、防骗、防抢等常识宣传，着力提升广大人民群众的安全防范意识、水平和法治观念。截至目前，“3+2”工作组走访群众近8.6万人次，发放联系卡3万余张，接受法律咨询1000余次，征集各类意见建议200余条，排查较大治安隐患200余处，参与调处矛盾纠纷1200余起。

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